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育婴师

5k-10k

地点:广东-广州 | 经验:不限 | 学历:不限 | 全职

包吃 包住 五险

岗位职责:
星妈汇集团是母婴护理行业的领军企业,致力于为产妇和新生儿提供全方位照护。现拥有超过40家门店和1700名员工,每月新增3家门店,正快速壮大。急需招募月子中心护理岗位人员及管理储备人员,提供完善培训体系和良好晋升空间,诚邀有志之士加入,共同推动集团发展,为母婴护理事业贡献力量。
门店所在地:广州(花都、黄埔、增城),云南昆明,佛山,珠海,江门,中山,揭阳。联系方式:许微*** 钟蕾***
一、薪资待遇
(一)所内母婴护理师
综合薪资=底薪+手工费+业绩+奖励,每单按28个工作日计算。
1.底薪:5k-6k。
2.手工费和业绩:按照实际工作开展手工及销售业绩情况计提,熟手部分可以拿到1k左右;
3.奖励:根据星级护理师评选等级情况,每季度奖励300-1500元不等。
4.工作转正缴纳社保,入职包食宿。
5. 3个月左右综合薪资是6K左右,半年后的综合薪资是8K左右。
(二)上户服务护理师
按每单底薪7k-9k核算,相关手工费及奖励与店内护理师相同。
二、晋升渠道
公司门店扩张迅速,急需培育护理相关管理人才,表现优秀的护理师有极大的机会晋升为护理组长、护理主任,最快可在一年左右时间晋升为护理主任,护理主任享受门店消耗业务提成,月薪一般在1-2万。护理主任可往储备店长方向发展,店长享受整个门店业绩提成,薪资一般在2-5万。
三、工作情况
1.护理师的基本素质要求:
热爱婴幼健康护理事业,具备爱心、细心和耐心。
外表端庄,身高不低于155cm,体重介于90至135斤之间,身体健康无明显残疾,无特殊体味,具有良好的情绪管理和沟通技巧,语言表达清晰。
2.护理师的工作内容与形式?
(1)在护理部主任、组长的指导下,严格执行护理计划和标准,为会所内的产妇和新生儿提供专业护理服务。
(2)负责产妇的日常护理,包括预防疾病、监测恶露、指导母乳喂养、协助进行产后恢复运动等。
(3)负责新生儿的日常照护,如生命体征监测、沐浴护理、脐带护理、协助母乳喂养或奶粉喂养等。
(4)确保每日完成护理工作的交接、记录护理文档等任务。
(5)接受上级分配的其他任务。
3.护理师上班工作时间安排:
贴心上单服务:24小时一对一呵护。
新生儿的照料需要无微不至的关怀和专业的知识。因此,我们的上单服务采用一对一的模式,确保每位宝宝都能得到护理师的全心全意照顾。24小时待岗的服务不仅增加了宝宝的安全感,也让新手妈妈更加安心,也能让护理师更加省心。
宝宝的舒适和安全是护理师的首要任务。通过一对一的服务,能够更细致地观察宝宝的需求,及时回应他们的哭闹,满足他们的饮食和睡眠需求。这种贴心的照顾方式不仅有利于宝宝的健康成长,还有助于建立宝宝与护理师之间的亲密关系,让护理师照顾宝宝更加得心应手。
同时,星妈汇也十分重视护理师的休息。只有护理师得到充足的休息时,才能以最佳状态去照顾宝宝。因此,虽然我们提供24小时的服务,但这并不意味着护理师需要连续工作。根据实际情况会安排合理的工作和休息时间,确保护理师有足够的精力和耐心来对待每一位宝宝。
4.护理师休息环境:
护理师的休息环境灵活多样。门店为护理师提供住宿,在托管宝宝时,护理师可以在门店的宿舍休息。同时根据宝妈需求,护理师可以在宝妈房间的护理床上休息。
任职要求:
星妈汇集团是母婴护理行业的领军企业,致力于为产妇和新生儿提供全方位照护。现拥有超过40家门店和1700名员工,每月新增3家门店,正快速壮大。急需招募月子中心护理岗位人员及管理储备人员,提供完善培训体系和良好晋升空间,诚邀有志之士加入,共同推动集团发展,为母婴护理事业贡献力量。
门店所在地:广州(花都、黄埔、增城),云南昆明,佛山,珠海,江门,中山,揭阳。联系方式:许微*** 钟蕾***
一、薪资待遇
(一)所内母婴护理师
综合薪资=底薪+手工费+业绩+奖励,每单按28个工作日计算。
1.底薪:5k-6k。
2.手工费和业绩:按照实际工作开展手工及销售业绩情况计提,熟手部分可以拿到1k左右;
3.奖励:根据星级护理师评选等级情况,每季度奖励300-1500元不等。
4.工作转正缴纳社保,入职包食宿。
5. 3个月左右综合薪资是6K左右,半年后的综合薪资是8K左右。
(二)上户服务护理师
按每单底薪7k-9k核算,相关手工费及奖励与店内护理师相同。
二、晋升渠道
公司门店扩张迅速,急需培育护理相关管理人才,表现优秀的护理师有极大的机会晋升为护理组长、护理主任,最快可在一年左右时间晋升为护理主任,护理主任享受门店消耗业务提成,月薪一般在1-2万。护理主任可往储备店长方向发展,店长享受整个门店业绩提成,薪资一般在2-5万。
三、工作情况
1.护理师的基本素质要求:
热爱婴幼健康护理事业,具备爱心、细心和耐心。
外表端庄,身高不低于155cm,体重介于90至135斤之间,身体健康无明显残疾,无特殊体味,具有良好的情绪管理和沟通技巧,语言表达清晰。
2.护理师的工作内容与形式?
(1)在护理部主任、组长的指导下,严格执行护理计划和标准,为会所内的产妇和新生儿提供专业护理服务。
(2)负责产妇的日常护理,包括预防疾病、监测恶露、指导母乳喂养、协助进行产后恢复运动等。
(3)负责新生儿的日常照护,如生命体征监测、沐浴护理、脐带护理、协助母乳喂养或奶粉喂养等。
(4)确保每日完成护理工作的交接、记录护理文档等任务。
(5)接受上级分配的其他任务。
3.护理师上班工作时间安排:
贴心上单服务:24小时一对一呵护。
新生儿的照料需要无微不至的关怀和专业的知识。因此,我们的上单服务采用一对一的模式,确保每位宝宝都能得到护理师的全心全意照顾。24小时待岗的服务不仅增加了宝宝的安全感,也让新手妈妈更加安心,也能让护理师更加省心。
宝宝的舒适和安全是护理师的首要任务。通过一对一的服务,能够更细致地观察宝宝的需求,及时回应他们的哭闹,满足他们的饮食和睡眠需求。这种贴心的照顾方式不仅有利于宝宝的健康成长,还有助于建立宝宝与护理师之间的亲密关系,让护理师照顾宝宝更加得心应手。
同时,星妈汇也十分重视护理师的休息。只有护理师得到充足的休息时,才能以最佳状态去照顾宝宝。因此,虽然我们提供24小时的服务,但这并不意味着护理师需要连续工作。根据实际情况会安排合理的工作和休息时间,确保护理师有足够的精力和耐心来对待每一位宝宝。
4.护理师休息环境:
护理师的休息环境灵活多样。门店为护理师提供住宿,在托管宝宝时,护理师可以在门店的宿舍休息。同时根据宝妈需求,护理师可以在宝妈房间的护理床上休息。
工作地址:
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